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Nacionales

Trabajadores del IMSS-Bienestar marchan en CDMX para exigir medicamentos y basificación

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Personal médico, de enfermería y trabajadores administrativos del programa IMSS-Bienestar salieron a marchar este lunes por calles de la capital del país, para exigir una solución urgente al desabasto de medicamentos y la basificación de miles de empleados que laboran bajo contratos temporales.

La movilización comenzó desde temprana hora y recorrió diversas avenidas principales de la Ciudad de México, generando bloqueos intermitentes. El contingente se dirigió hacia el Zócalo capitalino, donde los manifestantes pidieron la atención inmediata de las autoridades federales de salud.

“Queremos medicamentos para nuestros pacientes y certeza laboral para quienes estamos sosteniendo el sistema de salud pública”, expresaron trabajadores durante la marcha.

Entre las principales demandas están la regularización de plazas, el pago oportuno de salarios, mejoras en infraestructura hospitalaria y el suministro constante de insumos médicos esenciales.

Los inconformes aseguran que, a pesar de la implementación del modelo IMSS-Bienestar como parte del nuevo sistema nacional de salud, las condiciones laborales siguen siendo precarias y el servicio médico, deficiente debido al desabasto generalizado.

Hasta el momento, la Secretaría de Salud federal y la dirección del IMSS no han emitido una postura oficial sobre las demandas del personal.

La protesta se enmarca en una creciente inconformidad por parte de trabajadores del sector salud en varios estados del país, que han denunciado condiciones similares.

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Nacionales

¿Te vigilan por tu apariencia al entrar a una tienda? Profeco advierte sobre prácticas discriminatorias

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La dependencia federal señala que ningún consumidor debe ser tratado como sospechoso por su vestimenta, color de piel o aspecto físico. Conoce cómo y dónde presentar una queja.

La Procuraduría Federal del Consumidor (Profeco) advirtió sobre las prácticas discriminatorias que pueden enfrentar los clientes en establecimientos comerciales, particularmente cuando son vigilados de manera excesiva o reciben un trato injustificado debido a su apariencia física.

El titular de la dependencia, César Iván Escalante Ruiz, explicó que estas situaciones pueden constituir actos de perfilamiento racial o discriminación cuando el personal de seguridad o los empleados consideran sospechosa a una persona únicamente por su tono de piel, origen, vestimenta o características físicas.

¿Cuándo la vigilancia en una tienda se convierte en discriminación?

De acuerdo con lo señalado por Profeco, existen comportamientos que pueden representar un trato discriminatorio hacia los consumidores, como seguirlos constantemente por los pasillos, interrogarlos sin una razón justificada, solicitar revisiones de sus pertenencias o interceptarlos basándose exclusivamente en su apariencia.

Escalante Ruiz enfatizó que los establecimientos comerciales deben evaluar las conductas de las personas y no juzgarlas por su aspecto físico, ya que todos los consumidores tienen derecho a ingresar, recorrer las instalaciones, seleccionar productos y recibir atención sin enfrentar prejuicios.

Cifras revelan casos de discriminación en México

La Encuesta Nacional sobre Discriminación (ENADIS) 2022 evidenció que el 23.7% de la población encuestada reportó haber experimentado alguna situación de discriminación.

Entre los motivos identificados destacan la forma de vestir o el arreglo personal, con un 30.6%, así como el tono de piel, con un 13.1%, cifras que reflejan la presencia de prejuicios relacionados con la apariencia.

¿Dónde denunciar si eres víctima de discriminación?

Las personas que consideren haber recibido un trato discriminatorio en supermercados, tiendas departamentales u otros establecimientos pueden presentar su queja ante el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred).

Los canales de contacto difundidos son:

  • Correo electrónico: quejas@conapred.gob.mx
  • Teléfono: 55 5262 1490
  • Línea gratuita: 800 543 0033

La Profeco reiteró la importancia de que los comercios garanticen un trato digno y respetuoso para todos sus clientes, independientemente de sus características físicas, condición social o manera de vestir.

La vigilancia comercial no debe convertirse en una forma de discriminación. Las medidas de seguridad deben responder a comportamientos objetivos y no a prejuicios sobre la apariencia de quienes ingresan a comprar.

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