A partir del 17 de junio, entra en vigor la Ley Silla, una reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) que garantiza el derecho al descanso físico durante la jornada laboral. Esta medida prohíbe a los empleadores obligar a las personas a permanecer de pie durante toda su jornada, reconociendo la necesidad de pausas para preservar la salud de las y los trabajadores.

🪑 ¿Qué establece la Ley Silla?

• Las empresas deben proporcionar asientos con respaldo para que los trabajadores puedan tomar descansos adecuados.
• Se prohíbe mantener de pie a los empleados de manera continua, especialmente en sectores como comercio, servicios y atención al cliente.
• La reforma busca prevenir riesgos físicos relacionados con la permanencia prolongada en postura vertical, como fatiga, dolores musculares y problemas circulatorios.

👁‍🗨 ¿A quiénes beneficia?

Esta medida es especialmente relevante para trabajadoras y trabajadores en tiendas, supermercados, bancos, restaurantes, farmacias y centros de atención, donde estar de pie durante horas era la norma.

Con esta reforma, México avanza en la dignificación de los espacios laborales, promoviendo una cultura del bienestar en el trabajo.